Personalverwaltung ist öde? ... aber nicht für Dich!
Wir suchen eine/einen
Sachbearbeiter HR-Administration (m/w/d)
in München
Bist Du ein Admin-Talent, strukturiert und behältst immer den Überblick? Als echter Teamworker bist Du weltoffen und interkulturell interessiert? Im internationalen Umfeld wolltest Du schon immer einmal arbeiten?
Worauf wartest Du noch - hier ist Deine Chance!
Unser Auftraggeber ist ein europäischer Software-Hersteller und mit über 20.000 Mitarbeitenden auf der ganzen Welt vertreten. Das Unternehmen entwickelt High-Performance Software für hochrealistische Darstellungen von Design und Entwicklung bis zu Marketing und Vertrieb und ist Marktführer in seinem Sektor. Werde Teil eines Unternehmens, das die Nutzung virtueller Umgebungen antreibt und so für mehr Nachhaltigkeit in den verschiedensten Branchen wie z.B. Energiewirtschaft, Medizintechnik, Transport oder Maschinenbau sorgt.
Als Recruiting Company helfen wir unserem Kunden, Verstärkung für sein Team zu finden und unterstützen das Unternehmen bei der Suche nach neuen Talenten.
Das gibt es zu tun
- Als Teil des Teams HR-Prozesse und Administration bist Du für die operative Personalverwaltung zuständig, insbesondere erstellst und bearbeitest Du das gesamte Vertragswesen für (neue) Mitarbeiter
- Du legst die HR Daten für Mitarbeiter systemseitig an und hältst sie immer aktuell
- Du unterstützt beim Erstellen von Reports für das Personalwesen, Finance, das Controlling und bei der Qualitätssicherung der HR Daten
- Zu Deinem Aufgabenbereich gehören auch eigene Projekte (z.B. im Bereich Digitalisierung) und die Zusammenarbeit mit anderen HR Teams bei übergreifenden Themen (z.B. Boni-Berechnung, Reorganisation, Verbesserungsprojekte etc.)
- In Abstimmung mit den anderen HR Teams bist Du Ansprechpartner bei allen Fragen rund um die HR Administration und Schnittstelle zu den HR-Businesspartnern, dem Recruiting, sowie Payroll
Das bringst Du mit
- Du hast eine Ausbildung oder ein Studium im kaufmännischen Bereich abgeschlossen und Berufserfahrung im Personalwesen - idealerweise im internationalen Umfeld
- Dein Deutsch und Englisch ist sehr gut in Wort und Schrift
- Du bist fit in MS Office - insbesondere Excel, Outlook und Word
Das ist unserem Mandanten wichtig
Wenn Du Interesse an schnittstellenübergreifenden Prozessen hast, gerne eigenständig arbeitest und schnell lernst passt es perfekt!
Du erkennst Dich wieder?
Auch wenn nicht alle Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen!
Basics & Goodies
- Gut verdienen: Attraktives Gehalt plus Bonuszahlungen
- Ein sicherer Job in einer Zukunftsbranche bei einem Großkonzern
- Work-Life Balance: Es gibt eine Gleitzeitregelung und Du kannst sicher 2 Tage pro Woche mobil arbeiten
- Freude bei der Arbeit mit netten Kollegen/innen im internationalen Umfeld
- Fachlich am Ball bleiben: Es gibt viele Weiterbildungsangebote und eine eigene Schulungsplattform mit über 8.500 Inhalten
- Beruflich vorankommen mit Karriereprogrammen und natürlich den Chancen, die ein Wachstumsunternehmen bietet
- Professionelle Ausstattung: Dich erwartet eine moderne, ansprechende Arbeitsumgebung
- Angenehmes Betriebsklima - hier wirst Du fachlich und persönlich geschätzt
- Kein Stau / keine Parkplatzsuche: Top Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Dein Ansprechpartner
Andreas Maurer
Zeel GmbH
Rundfunkplatz 2
D-80335 München
t +49. 89. 1890467 10
muenchen@zeel.ag
